Nouvelles et ressources

Le mentorat est en plein essor partout en Amérique du Nord. Dans les compagnies qui forment la Fortune 500 (les 500 entreprises américaines les plus importantes selon leur chiffre d'affaires), 71 % d'entre elles offrent un programme de mentorat. Elles ...

Gérer sa carrière de façon intentionnelle, c’est le mandat que nous nous sommes donné dans la série que conclut cet article. Intentionnelle, car plutôt que de la gérer en fonction d’éléments exogènes – emplois disponibles, pression de notre entourage, ...

« Entre le stimulus et la réponse, il y a un espace … Dans cet espace est notre pouvoir de choisir notre réponse. Dans notre réponse résident notre croissance et notre liberté. » Victor Frankl La série d’articles de cette chronique se veut une ...

Chronique de 4 articles, pour lire la suite: Article 1 – Article 3 – Article 4 Mon dernier article dans cette série concluait sur l’importance de la connaissance de soi dans une démarche de développement professionnel. Je constate quotidiennement les ...

Chronique de 4 articles: Article 2 – Article 3 – Article 4 Vous sentez que votre carrière est à la croisée des chemins. Cette sensation s’accompagne d’un vague sentiment de ne pas être à la bonne place, d’une sourde anxiété face à vos collègues et ...

La problématique du biais cognitif en entreprise est abordée depuis plusieurs années. Dans le milieu de la finance, bon nombre d’organismes ont d’ailleurs revu leur processus d’acquisition pour défaire ces schémas limitants. Mais la vie au travail est ...